Покрокова інструкція: як підключитися до системи Hurma

Олена Леонова

Команда Hurma

  • 5 хв
  • 5943
  • 0

Ми часто розповідаємо вам про автоматизацію і переваги HRM-системи Hurma. Але сьогодні хочемо поговорити про те, які кроки вам потрібно зробити, якщо ви вже вирішили підключитися до нашої системи.

Крок №1. Розповісти нам про своє бажання

Перший спосіб. Ви можете зробити це в онлайн-формі на сайті https://hurma.work/ або навіть прямо зараз, читаючи цю статтю. Вам потрібно натиснути на помаранчеву іконку праворуч і розгорнути онлайн-форму.

Там необхідно написати своє ім'я, вказати електронну пошту і телефон, задати своє питання і обрати зручний спосіб спілкування

Другий спосіб. Натисніть на велику синю кнопку «Підключитися». Ви можете знайти її у верхній частині сайту практично на кожній його сторінці. Коли ви натискаєте на неї, перед вами відкривається форма, де ви можете заповнити свої контактні дані та ввести промокод, якщо він у вас є. Зазвичай, промокод = знижка на систему, яку можна отримати на різних HR-конференціях або розіграшах від Hurma. Щоб бути в курсі акційних пропозицій, підписуйтесь на наш Telegram-канал або групу в Facebook.

Якщо раптом ви не бачите вгорі сайту велику синю кнопку, проскрольте вниз сторінки — вона тут же з'явиться перед вами.

Третій спосіб. Натисніть на сторінку «Контакти». Перед вами з'явиться кілька способів зв'язатися з нами:

  • залишити заявку на підключення;
  • написати нам на пошту info@hurma.work;
  • написати нам в Telegram @hurmasystem;
  • написати/подзвонити нашим фахівцям з системи;
  • написати в Support Hurma System.

Крок №2. Поділитися з нами своїми потребами

Якщо ви подали заявку через сайт, чекайте на своїй електронній пошті автоматичний лист. У ньому ми задаємо вам кілька запитань:

  • Звідки ви дізналися про нашу систему?
  • Яка кількість співробітників в компанії?
  • Який функціонал Hurma System для вас найцікавіший?
  • Що найбільш важливо для вас в HRM системі? Що є другорядним?

Відзначимо, що ці питання не просто для статистики. Наша мета — підібрати для вас підходящу пропозицію, яка вирішить проблеми бізнесу, а не просто продати вам систему.

Також в листі ви знайдете відеопрезентацію про функції Hurma, щоб познайомитися з системою ближче.

Крок №3. Обговорити з нами ваші побажання і взяти trial

Незабаром, з вами зв'язується один з наших менеджерів з продажу. На основі ваших відповідей, фахівець Hurma обговорить ваші вимоги до системи. На цьому етапі ми з'ясовуємо, чи дійсно ви наш клієнт, а ми — ваша HRM ? Оскільки, повторимося, нам дійсно важливо покривати ваші основні потреби і вирішувати проблеми.

Далі, ми дзвонимо вам по відеозв'язку, проводимо докладну інструкцію по демо-версії системи і всім її модулям. Протягом 24 годин вам надається доступ до trial на три робочих дні. Як правило, цього часу достатньо, щоб протестувати основні функції системи і зрозуміти, чи зручно вам працювати з Hurma. З моменту старту trial-періоду ви можете звертатися з будь-яких питань в техпідтримку Hurma. Наші фахівці консультують вас в будні з 9:00 до 18:00 в Telegram, відповідаючи протягом 5-10 хвилин, і також вирішують термінові питання в неробочий час.

Крок №4. Купити Hurma

В кінці trial-періоду ми зв'язуємося з вами для отримання фідбеку. Ми завжди раді вислухати вас: що вам сподобалося, а що не дуже. Відзначимо, що багато оновлень, які були реалізовані в Hurma, ґрунтувалися на конструктивній критиці наших клієнтів. Ми завжди йдемо назустріч компаніям і впроваджуємо необхідні рішення.

Якщо вам все підходить, вітаємо, ви наш новий клієнт ? У вас прекрасне товариство — ви співпрацюєте з нами поряд з Banda Agency, Yalantis, аеропортом «Київ» ім. Сікорського, і ще приблизно 400 клієнтами, які оптимізують свої HR-процеси з Hurma.

Далі наші менеджери консультують вас за цінами, діючими знижками і способами оплатити систему. Ми працюємо з багатьма закордонними компаніями, тому підберемо для вас зручний спосіб оплати незалежно від того, в якій країні світу ви знаходитесь. Після оплати, протягом 24 годин, ви отримаєте доступ до системи без внесених даних, і зможете заповнити її під себе. Плюс до всього, ми додаємо вас в наш закритий чат для клієнтів, де фахівці Hurma, в тому числі і наш CEO, дадуть відповіді на будь-які ваші питання.

Ми раді, що ви обрали Hurma! Ви робите нас краще!

    Працюючі батьки: способи, які допомагають утримувати співробітників в компанії
    Як допомогти молодим батькам зберігати колишню продуктивність, а компанії — не втратити кращих співробітників? Поговоримо про це в сьогоднішній статті. Покоління мілленіалів на даний момент є переважною більшістю працівників компаній. ...
    Зміни в меню опитувань
    Hurma System плавно видозмінюється та поліпшується, і сьогодні ми підготували для вас новини з приводу розділу “Опитування”. Сподіваємося, ви вже встигли оцінити, наскільки легко і просто створювати опитування в Hurma ...
    Знайшли помилку? Натисніть Ctrl + Enter

    Повідомити про помилку

    Текст, який буде надіслано нашим редакторам: